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第120章 皮埃尔?劳埃德

发完了电报,卓立仁和皮埃尔开车离开敦刻尔克,前往巴黎,新世纪投资公司法国分公司就在巴黎,粮食畜禽加工综合体设在了距离巴黎140公里的亚眠。

亚眠是上法兰西大区索姆省的省会,比邻索姆河畔,是法国北部重要的工商业中心和铁路交通枢纽。占地面积极大的综合体当然不会建在城市中间,而是建在了亚眠市的杜郎县郊区。

皮埃尔的意思是让卓立仁先去巴黎休息一两天,然后再去亚眠,被英国那位汉密尔顿先生弄得心里没底的卓立仁,哪里还能放心大胆的去巴黎休息?告诉皮埃尔直接去亚眠。给美国总部发去的那封电报是通过皮埃尔才发出的,他自然明白老板的担心是什么了,没有任何废话就按照老板的意思直接去了亚眠。

在路上跟皮埃尔聊天卓立仁才知道,他是保罗在美国哈佛商学院的同学,而且是非常好的朋友,新世纪投资公司在法国投资建设这个项目时,保罗第一时间就找到了皮埃尔,他也没有任何推辞就接受了这个工作。法国这个粮食畜禽加工综合体项目,启动的时间和完工的时间都是在欧洲三个项目里边最早的,实际上在1913年8月就已经建成投产了。

让皮埃尔多少有些忐忑不安的是,他在收到美国总部关于全力生产军用口粮的指令后,整整拖延了两个月都没有执行,他比那位汉密尔顿先生聪明,或者说是不太过于自以为是,至少他还知道,给美国总部的保罗去了一个电报,说明了自己没有按照美国总部的指令执行的理由,结果被保罗一封电报骂了一个狗血喷头。

保罗在电报里,用皮埃尔从来没见过的恶劣语气,要他必须毫无保留的,按照美国总部的要求完成,否则他会让皮埃尔失去这个工作,这个事情让皮埃尔感到很不愉快,不过他还是按照美国总部的要求,从1914年的1月开始,把两条自动包装生产线都开动起来,生产军用口粮。

曾经以为永远都装不满的巨大仓库,现在已经装的满满当当的,到6月份再生产出来的产品恐怕就得堆在露天场地上,再用苫布盖起来。

就这还是皮埃尔没有开足马力,或者按照美国总部的要求的两班倒,一天工作20个小时,现在每天的工作时间还是10个小时,虽然替班工人已经完成了培训,可以随时再增加一班。

在1914年的欧洲,工厂的工人每天正常的工作时间是10个小时,加班加点很正常,而且没有加班费,童工现象非常普遍,没有工伤一说,工作中受伤或者死亡只能自认倒霉,工厂只会象征性的给一点抚恤金,大概是工人3~4个月的薪水,能够做到这一步的老板就已经被认为是心地非常善良的人啦!

在亚眠市杜郎县,卓立仁看到正常运行的工厂,各司其职井然有序的工人,拉着各种原材料,还有刚刚生产出来产品马车,这种现代化工厂特有的,极其规律的流水线式的管理模式让他感到很舒服,他跟着皮埃尔从粮食加工车间到畜禽屠宰车间,从面粉加工车间到榨油车间,从压缩饼干生产线再到各种罐头包装生产线,看着车间里还有生产线上,那些已经成型或者包装好的产品,卓立仁感到特别开心,他现在的感觉是卖水的看大河——眼睛里边都是钱哪!

当天晚上,卓立仁就住在工厂办公楼二楼的客房里,条件还可以,有一个公共卫生间,他可以在那里简单洗漱一下。吃过晚饭,他请皮埃尔陪着自己在工厂附近走一走,有些话他想跟皮埃尔交流一下。两个人默默的走了几分钟之后,卓立仁先打破了这种沉默的状态,他问皮埃尔:“我不太明白的是,英国和你这里都没有严格执行美国总部的指令,这是为什么呢?你愿意跟我说说吗?”

皮埃尔瞟了他一眼,没有回答他的问题,却反问了他一个问题:“请您原谅!我想先问一个问题,然后再回答您刚才的问题可以吗?”

“当然可以,你问吧”

“谢谢!我想知道美国总部为什么要让我们用全部生产能力优先生产军用食品?要知道现在可是和平时期,谁会需要那么多的军用食品呢?既然没人需要为什么还要生产?这不是一个悖论吗?除非…”

“除非什么?”

“除非美国总部已经有了非常明确的判断,那就是战争,你们从我不知道的来源得到了确切消息,战争就要开始了,是不是这样呢?”

卓立仁很好奇的看着皮埃尔,心里却有点七上八下的不知道是个啥感觉。他是上一辈子里面知道的这个事情,保罗是被他反复灌输思想洗了脑了,可是皮埃尔是从哪里想到这个事情的呢?卓立仁反问了一句:“为什么这么说呢?难道你也觉得战争要来了吗?”

“我不知道战争是不是要来,但我不是傻子,我会分析现在的形势,事实上战争的阴云一直都在欧洲的上空飘荡,只是缺乏一根导火索而已,去年我在美国和保罗商量这个项目时就听他说过,你们俩都很坚定的认为,一场超过以往历次战争规模的大战很快就要在欧洲爆发。

我对于你们俩的这个观点既不支持也不反对,问题是战争什么时候会来?保罗说你认为会在今年开始,他也赞成你的观点,我倒不认为会这么快,我觉得最大的可能是明年或者后年,所以才把保罗的要求拖延了两个月,因为这样做对周转资金和仓储的压力实在是太大了。

结果让他把我骂得那么惨,我还从来没有被人用那样的方式羞辱过,我不否认,从我收到保罗的那封电报的那一刻起,我们俩就不再是朋友了!我和他之间以后只有公事而无私谊,但我不是一个把个人感情放在公司利益之上的人,我会完全按照他的指令执行,尽管我还是对此持保留态度。”

卓立仁有些意外,皮埃尔拖延执行美国总部指令的原因居然是因为这个,这么看起来,这个人是一个执行力很高的管理者,他没有像英国的汉密尔顿先生那样固执己见,拒绝执行美国总部的指令,还不与美国总部进行交流和沟通,以至于美国总部根本就不知道他的所作所为,严重耽搁了军用食品的生产进度,卓立仁估计,损失最少也得有上百万美元。

皮埃尔与汉密尔顿先生完全不同,他也对美国总部的指令有所怀疑,但是他在拖延执行的同时,用电报与美国总部进行了沟通,并且在美国总部严词训斥之下,能够忍辱负重,严格执行美国总部的指令,这一点是卓立仁非常认可和赞赏的,这是一个优秀的管理者和执行者必须具备的条件,能把个人感情与公司利益完全分开,不因个人的喜欢与否影响公司正常运行。

汉密尔顿没有执行美国总部的指令长达半年之久,而美国总部的保罗居然完全没有发现,卓立仁对这一点非常失望,给公司造成巨额损失是一个方面,这种管理上面近乎于失控的状态,让他对今后的赚钱大计产生了很大的担忧,也对保罗的管理能力产生了怀疑。

在现在这样一个年代,没有什么方便快捷的远途交流手段,美国与欧洲隔着一个广阔无垠的大西洋,要在那么遥远的地方,如臂指使的对欧洲这边的工厂进行控制,是一个非常困难的事,有没有什么办法能够弥补这个漏洞呢?

现在看来只有一个办法,就是调整现在的管理模式,放弃美国总部对欧洲分公司的遥控管理,在欧洲本地寻找适合的管理者进行就近管理,至少不会像以前那样,已经失控了自己却根本不知道。这个皮埃尔是不是那个最适合的人呢?还得再看看,这个人选太重要了,要是选错了可能会比以前更糟心。

两个人继续顺着工厂里边的路溜达,不知不觉中他们俩已经来到了畜禽栏舍附近,一股浓郁的、混杂着动物粪便和体味、臭烘烘的味道让他们不自觉的皱起眉头,两个人互相看了一眼,就明白了对方的想法,不约而同的都笑了起来,这种味道虽然很难闻,从某种意义上说也是钱的味道,怎么可以嫌弃钱的味道呢?还是忍忍吧!好在很快就过去了。

卓立仁觉得,这种不用太多的交流就能够心有灵犀的感觉挺舒服的,他也不用再去问皮埃尔到底为什么要拖延执行美国总部的指令了,已经都很清楚明白了,皮埃尔是一个懂得保护公司利益不受损失,又知道如何妥善处理与美国总部关系的合格管理者,现在要确定的是,他在其他方面的能力和水平,卓立仁能够接触到的欧洲人实在是太少了,尤其是像皮埃尔这种,既有一定的能力水平,还愿意为一个中国人工作的人。

两个人一边悠闲的溜达,一边把各自的想法,还有想问对方的问题都娓娓道来,通过这样的交流,卓立仁才知道,这个皮埃尔从血缘关系上可以算是保罗的表亲,只不过稍微有点远,得上朔到拿破仑时代。现在已经很少有人知道这一点了。

皮埃尔的曾祖父弗朗索瓦?劳埃德,曾经在拿破仑一世皇帝手下,做过六年的财务大臣,那时候保罗的曾祖父还只是一个比较成功的商人,他们俩的曾祖父才是真正的表兄弟,只不过当时两家的地位和财富不可同日而语,来往并不多。

作者有话说

第120章 皮埃尔?劳埃德

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